Vlada je na sjednici usvojila izmjene Zakona o minimalnoj plaći, jer se u primjeni pokazalo da postoje određeni nedostaci koje je potrebno dodatno urediti, odnosno spriječiti zlouporabu u dijelovima koji nisu ili su nedostatno regulirani.

- Prijedlozi izmjena i dopuna Zakona radi unaprijeđenja sustava minimalne plaće idu u smjeru da se proširi definicija minimalne plaće i na onu koja je kao takva ugovorena kolektivnim ugovorom, čija je primjena proširena odlukom ministra nadležnog za rad. Uvođenje obveznog ugovaranja minimalne plaće u bruto iznosu, zabrane odricanja od prava na isplatu minimalne plaće, izuzimanja iz iznosa minimalne plaće i povećanja plaće zbog otežanih uvjeta rada te mogućnost ugovaranja minimalne plaće za mjesečni fond sati – rekao je ministar rada Josip Aladrović.